Kierownik Budowy

Jednostka organizacyjna:  COLAS POLSKA HEADQUARTERS
Lokalizacja:  POZNAŃ
Kraj:  Polska
Rodzaj umowy:  Praca stała
Data publikacji:  18 gru 2025

COLAS zatrudnia ponad 60.000 pracowników na całym świecie, dysponując siecią 800 oddziałów konstrukcyjnych i 2000 jednostek produkcyjnych, które umożliwiają realizację około 100.000 projektów rocznie.

Jako światowy lider w branży drogowej, COLAS rozpoczął swoją aktywność na rynku polskim w 1997 roku. Obecnie COLAS funkcjonuje i rozwija działalność poprzez dwie Spółki: COLAS Polska - sektor drogowy oraz COLAS Kruszywa - sektor wydobywczy. W 2019 roku COLAS Polska przejął od jednego z liderów budownictwa drogowego 12 wytwórni MMA, wraz z laboratoriami, jednostkami sprzętowymi oraz brygadami bitumicznymi, jednocześnie uzyskując status przedsiębiorstwa o zasięgu ogólnokrajowym.

Główne obowiązki:

  • Pełnienie funkcji kierownika budowy według obowiązujących w Firmie standardów,
  • Kierowanie i nadzór nad przydzielonymi budowami zgodnie z wymaganiami kontraktowymi, dokumentacją techniczną, wymaganiami kosztorysowymi oraz harmonogramami, 
  • Zarządzanie zaangażowanym w realizację budów zespołami własnymi i podwykonawcami,
  • Współpraca z wszystkimi uczestnikami procesu inwestycyjnego,
  • Raportowanie przełożonym wszystkich aspektów związanych z realizacją budowy,
  • Nadzór nad przestrzeganiem Regulaminu Pracy, przepisów BHP, P.POŻ. i ochrony środowiska.

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe techniczne w specjalności drogowej,
  • Uprawnienia do kierowania robotami budowlanymi w specjalności drogowej bez ograniczeń,
  • Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • Znajomość oprogramowania Ms Office, AutoCad, Ms Project,
  • Mobilność i dyspozycyjność w ramach województwa,
  • Prawo jazdy kategorii B. 

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w międzynarodowej firmie,
  • Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej oraz karty sportowej
  • Ubezpieczenie grupowe współfinansowane przez pracodawcę,
  • Dofinansowanie do wypoczynku oraz świadczenia pieniężne na święta,
  • Nagrodę roczną,
  • Szkolenia, kursy oraz naukę języka angielskiego,
  • Możliwość pracy hybrydowej (w zależności od działu),
  • Imprezy integracyjne oraz spotkania działowe,
  • Udział w projektach promujących zdrowy styl życia i aktywne spędzanie czasu (np. „Droga do Zdrowia”, sadzenie lasów),
  • Firmowy zespół sportowy, Klub Miłośników Gór oraz Relaksacyjny Klub Szydełkowania.