Graduate Program - Ingénieur Maintenance / Matériel H/F

Colas Rail relève les défis de demain et contribue à mettre en place des solutions de mobilité durable. Nos 12 métiers nous permettent de maîtriser l’intégralité du cycle de vie des infrastructures ferroviaires : conception, construction et maintenance. Leader international dans notre domaine, nous sommes présents dans plus de 20 pays et employons 5 600 personnes à travers le monde.
Rejoindre Colas Rail, c’est faire partie de l’aventure Colas, filiale du groupe Bouygues, qui a pour mission d’imaginer, de construire et d’entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, Colas rassemble 57 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d’aujourd’hui et de demain. L’ambition de Colas est d’être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables. 

Votre mission

 

Vous souhaitez œuvrer pour construire la mobilité de demain ? Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez découvrir le ferroviaire ?

Ne cherchez plus, notre Graduate Program Maintenance / Matériel est fait pour vous ! 

Ce programme sur mesure se positionne comme un véritable accélérateur de carrière.

Recruté(e) en CDI, vous bénéficierez d’un parcours de formation unique sur 15 mois, constitué de 3 étapes de 6 à 4 mois.

Vos principales responsabilités

Etape 1 : Optimisation et création des gammes de maintenance

  • Organisation de l’optimisation de la production :
    • Mise en place d’un process dans le suivi des affaires : planning de suivi des affaires, dates d’entrée et de sortie des machines, commande de pièces, etc.
    • Création et déploiement d’un fichier de suivi
  • Création des gammes de maintenance :
    • Déploiement de gammes de travail : reprise d’éléments issus des fichiers constructeurs, création de gammes.
    • Réflexion sur la mise en place de temps sur les maintenances, la mise en relation des gammes avec ces temps pour suivre les pointage des collaborateurs et les coûts imputés aux affaires.

Etape 2 : Au sein du Service Maintenance et Opération (SMO), vous travaillerez sur la fiabilité des schémas de maintenance et la création de standard pour répondre à des appels d’offre

Etape 3 : Vous accompagnerez nos équipes dans la mise en œuvre de la chaine maintenance essieux 

 

Ce programme est modulable et susceptible d'évoluer en fonction de vos appétences et vos centres d'intérêts.

Votre profil

 

Fraîchement diplômé d’une formation Bac +5 (Ecole d'Ingénieur), vous êtes passionné par la mécanique et la conception de systèmes de transport ferroviaire, notamment le matériel roulant. Vous possédez idéalement une première expérience au sein d'un atelier de maintenance dans le secteur des travaux publics et/ou du ferroviaire, à travers un stage ou de l’alternance.

Doté d’un excellent relationnel, le travail en équipe vous plait et vous motive. Curieux et aventurier, vous apprécierez la découverte de nouveaux environnements chez Colas Rail !

Une totale mobilité France est requise pour ce programme.

Notre objectif est de vous accompagner dans le développement de vos compétences, pour vous préparer dans les meilleures conditions aux fonctions d’Ingénieur Maintenance et ainsi occuper rapidement des postes à plus grandes responsabilités. Vous bénéficierez également d'un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcours qui vous permettra de monter en compétences et développer votre réseau.

Rejoindre COLAS RAIL, c’est intégrer des équipes à taille humaine et passionnées au sein d’un grand groupe Bouygues où règnent solidarité, goût du challenge et sens du service.

Nous vous accompagnons dans votre évolution de carrière, grâce à nos parcours de formation et à une politique de mobilité attractive en France et à l’internationale au sein de Colas Rail mais également du groupe Bouygues.

Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs et nous offrons des dispositifs d’épargne salariale attractifs.

Colas Rail s'inscrit pleinement dans une démarche de qualité de vie au travail en proposant des dispositifs adaptés aux besoins de ses collaborateurs et promeut l'égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences.