Dispatcheur H/F
Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d’imaginer, de construire et d’entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implantée dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d’exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble plus de 65 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d’aujourd’hui et de demain. L’ambition de Colas est d’être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables.
Votre mission
L'Etablissement de l'Ile Saint-Denis recherche son futur dispatcher afin d'assurer l'affectation optimale des ressources matérielles et humaines internes et externes afin d’assurer le bon déroulement des chantiers.
Vos responsabilités
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Vous optimisez les ressources matérielles et humaines en privilégiant l’interne pour le bon déroulement des chantiers : vous collectez et consolidez les besoins en ressources matérielles, optimisez les échange entre chantiers, gérez les plannings hebdomadaires et quotidiens, commandez les ressources extérieures, suivez et contrôlez les pointages …
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Vous participez à l’amélioration du taux d’utilisation du matériel (TUM)
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Vous participez aux prévisions de recettes de l’atelier en location interne et de dépenses en location externe de l’établissement
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Vous veillez au respect des normes réglementaires et légales : vous vous assurez du respect de la réglementation transport, vous vous assurez que les compagnons et intérimaires soient titulaires d’une autorisation pour les tâches qui leur sont affectées
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Vous participez à des missions transverses : suivi de la consommation de carburant, télématique, logistique transport …
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Si management, vous assurez les entretiens d’échange des conducteurs poids lourds
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Si dimension logistique : gestion des transporteurs, animation des dispatcheurs, …
Votre profil
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Bac +2 Logistique et Transport
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Et/ou expérience sur chantier
Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant :
- D’une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l’intéressement et la participation ;
- De perspectives d’évolution et de mobilité dans toute la France et à l’international ;
- De formations pour vous accompagner dans votre développement ;
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune, les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
