Ingénieur Travaux en alternance H/F
Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d’imaginer, de construire et d’entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implantée dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d’exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble plus de 65 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d’aujourd’hui et de demain. L’ambition de Colas est d’être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables.
Votre mission
L'agence de Bon Encontre (Agen - 47) recherche un(e) Ingénieur(e) Travaux en alternance pour la rentrée 2024. Auprès d'exploitants expérimentés, vous apprendrez le métier d'Ingénieur Travaux.
Vos responsabilités
- En véritable gestionnaire de projet, vous veillez au quotidien à la bonne exécution d'un chantier VRD dans tous ses aspects (matériel, humain, financier, délai…).
- Vous garantissez la rentabilité financière de l'opération dans le respect des exigences de sécurité, de conformité aux spécifications techniques et de délai.
- Vous coordonnez l'ensemble des intervenants externes (client, fournisseurs, sous-traitants, maître d'oeuvre…) et internes du projet (Bureau d'Etudes, Matériel, QSE…).
- Vous travaillez étroitement avec les chefs de chantier notamment concernant le management de vos équipes. Votre apprentissage démarrera par une formation chantier de plusieurs mois.
Votre profil
Vous êtes ou vous allez intégrer une école d'ingénieur (Formation Bac+5), idéalement avec une spécialité Génie Civil ou Travaux Publics.
Vous avez envie d'apprendre nos métiers des travaux publics et plus particulièrement la conduite de travaux ?
Vous avez une vraie appétence pour le terrain et vous avez, de préférence, une première expérience dans le milieu des Travaux Publics.
Rejoignez-nous en alternance !
Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant :
- D’une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l’intéressement et la participation ;
- De perspectives d’évolution et de mobilité dans toute la France et à l’international ;
- De formations pour vous accompagner dans votre développement ;
Notre entreprise est engagée dans une politique de diversité, d’inclusion et de mixité au sein de ses équipes. Toutes nos offres sont ouvertes à toutes et à tous.
