Stage - Ingénieur études H/F
Colas Rail est l’entreprise de référence qui créé des solutions d’infrastructures ferroviaires pour une mobilité durable et responsable. Nous sommes présents dans plus de 23 pays, nous employons 6 000 personnes et notre mission est de concevoir et mettre en œuvre des solutions de transports en commun. Constructeur-intégrateur systèmes, Colas Rail réalise la globalité du cycle de vie des infrastructures ferroviaires : conception, construction et maintenance.
Nous rejoindre, c’est faire partie de l’aventure Colas, filiale du groupe Bouygues.
Votre mission
Intégré(e) au bureau d'études de prix de notre agence Voie Ile-de-France Normandie, spécialisée dans les travaux de voies ferrées, vous accompagnerez un ou une chargé(e) d'offres expérimenté(e) dans l'ensemble de ses missions.
Vos responsabilités
•L'étude des documents du dossier d’appel d’offre ou de la demande du client
Votre profil
Actuellement en formation ingénieur de niveau Bac + 5, en bureau d'étude et dans un environnement formateur. Vous avez des compétences techniques notamment avec la maîtrise de logiciel comme Autocad et SolidWork.
- Politique « Handi-accueillante » : Centrée autour d’une culture bienveillante, l’entreprise a nommé un Référent Diversité pour accompagner nos collaborateurs
- Processus de recrutement : #Adaptation possible du processus (visioconférence...)
- Spécificités de l’environnement de travail : #travail en intérieur, #travail en équipe, #visite de chantier
- Spécificités de la posture : #poste fixe
- Spécificités du rythme : #travail encadré, #horaires stricts, #variabilité de la charge
Rejoindre Colas Rail, c’est intégrer des équipes à taille humaine et passionnées où règnent solidarité, goût du challenge et sens du service.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui promeut des valeurs telles que le respect, le partage et l’audace ? Vous souhaitez être accompagné(e) dans votre évolution de carrière et avoir des opportunités de mobilité ? Alors rejoignez-nous !
Colas Rail s'inscrit dans une démarche de qualité de vie au travail en proposant des dispositifs adaptés aux besoins de ses collaborateurs et promeut l'égalité des chances, la diversité et l’inclusion. Vous pourrez également bénéficier d’une politique de rémunération attractive.